IMPORTANTE RISULTATO DELLA UIL SCUOLA DI PUGLIA IN FAVORE DEI DSGA NEO IMMESSI IN RUOLO
Con sentenza n. 547/2021 del 17/06/2021 il Tribunale di Verbania, nella persona del Giudice Dott. D’Urso, ha accolto il ricorso patrocinato dall’Ufficio Legale nazionale a difesa di una D.S.G.A. pugliese vincitrice della procedura concorsuale di cui al D.D.G. n. 2015 del 20.12.2018 ed immessa in ruolo a decorrere dal 01.09.2020, nei confronti della quale l’Amministrazione, sulla base dell’obbligo di permanenza previsto dall’Ordinanza ministeriale n. 106 del 29.03.2021, procedeva alla cancellazione della domanda di mobilità presentata per assistenza al fratello affetto da grave invalidità.
Il Giudice designato ha ribadito la prevalenza della normativa speciale di cui alla legge n. 104/92, riconoscendo che: “l’art. 33 costituisce lo strumento attraverso il quale il diritto di assistenza di rilevanza costituzionale di spettanza della persona disabile si invera.
Quindi è di tutta evidenza che la L. 104/1992 non possa essere derogata né da un bando di gara redatto dalla amministrazione, che è evidentemente norma sub primaria, né da una ordinanza ministeriale.
Un importante traguardo per tutti i Direttori dei Servizi Generali ed Amministrativi neo-immessi in ruolo a decorrere dall’a.s. 2020/21 che, usufruendo dei benefici di cui alla legge n. 104/92 per assistenza ad un familiare o affine disabile, vedono finalmente riconosciuto il loro diritto alla partecipazione alla procedura di mobilità.
Naturalmente, continua l’impegno della UIL Scuola per eliminare gli assurdi vincoli imposti al personale docente e ATA, a maggior ragione, in presenza di numerosi posti vacanti.
(Per ulteriori informazioni puglia@uilscuola.it – 0805237913)
